Nachstehend schreiben wir für unseren Bereich Fraport Academy bei der FGS GmbH aus:
Konzern Team Lead DGR und Luftsicherheitsschulungen (m/w/d)
Das machst du möglich
- Fachliche Führung des Trainerteams im Bereich Gefahrgut und Luftsicherheit sowie Steuerung der Trainingsaktivitäten zur Sicherstellung eines reibungslosen und erfolgreichen Trainingsbetriebs.
- Eigenverantwortliche Koordination und Organisation aller Trainingsmaßnahmen für BewerberInnen, MitarbeiterInnen und externe KundInnen im Bereich DGR und Luftsicherheit unter Berücksichtigung gesetzlicher und betrieblicher Vorschriften, in enger Abstimmung mit relevanten Behörden (LBA, HMWVW).
- Konzeption, Weiterentwicklung und Durchführung von Trainingsprogrammen sowie Entwicklung und Aktualisierung von Trainingsinhalten, -formaten und -unterlagen im Bereich DGR/Luftsicherheit.
- Qualitätssicherung und Fachaufsicht durch regelmäßige Überprüfung der Einhaltung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Regelungen (ICAO, IATA, EASA) im Trainingsbereich.
- Vorbereitung, Durchführung und Begleitung von Audits sowie Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen aus Audit-Ergebnissen zur kontinuierlichen Verbesserung der Trainingsprozesse.
- Organisation und Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen für TrainerInnen gemäß behördlichen Vorgaben und Sicherstellung der Aktualität der Schulungsunterlagen durch aktive Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern.
- Ermittlung und Reporting relevanter Kennzahlen der Trainingsbereiche an das Führungsteam der Fraport Academy.
- Eigenverantwortliche Übernahme von Sonderprojekten, wie die Einführung neuer Trainingsformate, Digitalisierung von Lerninhalten (E-Learning) und Automatisierung von Lernprozessen
Das hast du im Gepäck
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Luftverkehrsmanagement, Luftfahrt, Logistik) oder vergleichbare Qualifikation, sowie eine Gültige Ausbilderzulassung durch das Luftfahrtbundesamt
- Langjährige Berufserfahrung in der Verantwortung und Steuerung von Trainings im Bereich Gefahrgut und Luftsicherheit
- Langjährige Berufserfahrung im Bereich Gefahrgut/IATA-DGR
- Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von Teams oder Führung von Projekten
- Fundierte Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen (z.B. EASA, ICAO, IATA)
- Erfahrung im Lernproduktmanagement sowie in der Entwicklung und Implementierung von Trainingskonzepten und -produkten
- Analytisches Denken, ausgeprägtes Prozessverständnis, sicherer Umgang mit digitalen Formaten und effiziente Ressourcennutzung inklusive Überwachung relevanter KPIs
- Ausgeprägte Team- und Konfliktlösungsfähigkeit, starke Zielorientierung, hohe Einsatzbereitschaft sowie sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2)
Eingruppierung
AT gemäß FGS; erreichbar je nach Qualifikation und bisheriger beruflicher Tätigkeit.
Diese Ausschreibung gilt ausschließlich für HR-Beschäftigte des Fraport-Konzerns.
Bei Interesse bewirb dich bitte mit deinen Bewerbungsunterlagen bis zum 02.12.2025 online.